Ampliarán programa laboral Panamá Pro Joven

En 2014 se creó el programa Panamá Pro Joven. Desde entonces se ha capacitado a más de mil 50 jóvenes para que se incorporen a laborar.
Hasta la fecha 90 compañías participan en el programa. Hasta la fecha 90 compañías participan en el programa.
Hasta la fecha 90 compañías participan en el programa.

451 jóvenes se han insertado en el mercado laboral o un 43% de las capacitaciones que se han logrado a través del programa Panamá Pro Joven.

Esta iniciativa desarrollada por el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel), pretende facilitar el ingreso de los jóvenes al mercado de trabajo a través de la formación en áreas blandas y la contratación en empresas privadas.

Hasta la fecha hay 90 compañías que participan en este programa, sin embargo, se calcula que para 2016 este número se duplique, según dijo Gerardo Guerrel, coordinador del programa Panamá Pro Joven.

Este proyecto, que se se creó en 2014, ha capacitado a más de mil 50 jóvenes de entre 17 y 23 años en todo el país.

“La meta es ampliar esta brecha y arropar a más jóvenes cada año”, señala Zulphy Santamaría, viceministra del Mitradel.

Cada año egresan cerca de 12 mil bachilleres técnicos de los centros de educación del país, quienes se encuentran con miles de obstáculos para hallar un empleo.

“A veces las empresas quieren un joven con experiencia, pero la paradoja radica en que no les abren las puertas para que estos nuevos talentos opten por oportunidades laborales”, comenta Luis Iván Torres, un joven chiricano que ayer participó en un conversatorio convocado por el Mitradel para verificar los aciertos y desaciertos de este plan.

Respeto, honestidad, trabajo en equipo y disposición son algunas de las competencias que más valoran en las empresas al contratar a los jóvenes, según la encuesta de la estadounidense Manpower Group.

Milagros González, una joven de 18 años que participó en este plan y ocupa el puesto de asistente de gerencia en la compañía Servicios Delgado, S.A., asegura que la experiencia en Panamá Pro Joven es muy positiva, porque perfila a los jóvenes a tener una buena actitud hacia el trabajo.

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